④就業規則作成サポート

就業規則は会社のルールブックです。雇用する従業員が10名以上になる場合は所轄の労働基準監督署へ届出る義務があります。しかし、10名未満でもルールブックなしで、トラブルなく安心して働けるでしょうか？会社の目標（ゴール）を共有し、楽しく発展する職場づくりのために就業規則の作成をお勧めします。