役員報酬の決め方(金額編)
こんにちは、東京千代田区の都丸税理士事務所です。
当事務所では、会社設立、創業支援、創業融資等、会社経営に関わる様々なサポートを実施しています。
先週は役員報酬を損金算入するための要件を説明させていただきましたが、役員報酬を決めるための要件や注意点は分かったけれど、実際にはどれぐらいの金額の役員報酬にすればいいのか?という疑問がまだ残ると思います。
今回のコラムでは、役員の報酬額の決め方についてご説明させていただきます。
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先週は役員報酬を損金算入するための要件を説明させていただきましたが、役員報酬を決めるための要件や注意点は分かったけれど、実際にはどれぐらいの金額の役員報酬にすればいいのか?という疑問がまだ残ると思います。
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当たり前のことですが、起業すると、自らが経営者となり、会社の役員となります。
これまで会社員だった方は特に、自分の報酬をいくらにすればいいのか?と悩まれるのではないでしょうか。
自分一人で起業した場合、役員報酬は事実上自分の一存で決めることができます。
しかしながら、役員報酬は変更が容易ではないため、役員報酬の決定が会社に及ぼす影響はとても大きいものです。
本日は、役員報酬の決定で失敗しないために、金額の決定方法や手続きでおさえるべきポイントを解説したいと思います。
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本日は、「会社が払う税金」のお話をしたいと思います。
「税金が高い!」
と思いつつも、実際どのような名目で税金を支払っているのかご存知ない方も多いと思います。
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前回のコラムにて、経理業務の説明をさせていただきました。
では、会社設立後の経理業務はどのように行っていくか。
税理士に相談することを考えられる経営者も多いと思います。
ですが、まずその前に、税理士の仕事内容をしっかり把握されていますでしょうか?
「どのような仕事をしているのか」
「税理士には何を依頼できるのか」
「税理士によってどんな違いがあるのか」など。
本日は、税務関係のプロである税理士の仕事内容についてお話したいと思います。